Председатель садоводческого некоммерческого товарищества (СНТ) играет ключевую роль в управлении, обеспечивая порядок и развитие сообщества. Его обязанности включают контроль за выполнением решений собраний, а также предложение новых инициатив для улучшения жизни участников. В этом материале подробно рассмотрим, кто такой председатель СНТ, его полномочия и порядок назначения, пишет канал "Роскачество".
Основные функции председателя
Согласно Федеральному закону от 29.07.2017 № 217-ФЗ, полномочия председателя СНТ разнообразны и весьма значимы. Этот человек действует от имени товарищества и выполняет ряд важных задач:
- Председатель ведет заседания правления, обеспечивая эффективное обсуждение вопросов.
- У него первоочередное право подписывать финансовые документы, требующие одобрения правления или общего собрания.
- Заключает сделки, открывает и закрывает банковские счета, а также ведет отчетность о финансовых операциях на собраниях.
- Принимает работников и отвечает за выполнение обязанностей работодателя.
Эти функции накладывают на председателя серьезную организационную и финансовую ответственность. Но ключевой момент — его решения предполагают отчетность перед участниками товарищества.
Процесс выбора председателя
Согласно закону, каждый член СНТ может выдвинуть свою кандидатуру на пост председателя, если он является собственником земельного участка. Важным фактором является поддержка других членов товарищества: для избрания, новому председателю необходимо заручиться голосами как минимум двух третей участников собрания.
Выборы проходят на общем собрании, и срок, на который избирается председатель, должен быть прописан в уставе. Обычно этот срок составляет более пяти лет.
Регистрация и оплата труда
После избрания нового председателя он обязан в течение трех дней зарегистрироваться в налоговой инспекции. Важно помнить, что финансовая деятельность председателя должна быть прозрачной, а отчетность — регулярной и доступной для всех членов СНТ.
Труд председателя должен быть оплачиваемым, и его вознаграждение формируется из взносов участников общества. Размер заработной платы обсуждается на общем собрании. Однако минимальная зарплата не может быть ниже установленного норматива.
Соблюдение всех этих процедур и правил обеспечит успешное управление товариществом и поможет сохранить доверие среди членов СНТ.
